Κατώτατος ή «αξιοπρεπής»;

Στις χώρες της G20, οι οποίες αντιπροσωπεύουν περίπου το 60% των μισθωτών εργαζομένων παγκοσμίως, οι πραγματικοί μισθοί το πρώτο εξάμηνο του 2022 εκτιμάται ότι μειώθηκαν στο -2,2% . Αυτό καταδεικνύει ότι, παρά τις ονομαστικές προσαρμογές, η πραγματική αξία των κατώτατων μισθών φθίνει αισθητά. Η εργασιακή φτώχεια τείνει να «κανονικοποιηθεί» πυροδοτώντας,  κρίση εμπιστοσύνης στους θεσμούς και τη δημοκρατία. Αν η ίδια η εργασία δεν μπορεί να μας εξασφαλίσει ένα αξιοπρεπές βιοτικό επίπεδο, ποιος είναι ο σκοπός της;…

Αναγνωρίζεται πλέον το αυτονόητο: ότι δηλαδή η εργασία που δεν παρέχει δίκαιες αμοιβές δεν είναι ανεκτή. Στο πλαίσιο αυτό, οι διαβουλεύσεις και εστίαση στην Διεθνή Οργάνωση Εργασίας (ILO), του ειδικού οργανισμού των Ηνωμένων Εθνών για εργασιακά θέματα, στρέφονται στον «Μισθό Διαβίωσης», λαμβάνοντας υπόψη το πραγματικό κόστος ζωής και προστατεύοντας το δικαίωμα των εργαζομένων σε συνθήκες αξιοπρεπούς εργασίας